В Минтруда разъяснили важные нюансы предоставления отцу больничного по уходу за ребенком-инвалидом
— Если мама получает пособие по уходу за ребенком-инвалидом (до 18 лет) и не работает, папа работает, а в семье еще есть дети, то в такой ситуации отцу выдается листок нетрудоспособности, и он получает пособие. Если уход требуется в обычных домашних условиях (мама просто занята, но не болеет и не в больнице), то другому члену семьи могут выдать только справку о временной нетрудоспособности. Она, как правило, не оплачивается. Но в перечисленных выше случаях (мама не может ухаживать по объективным причинам) оформляется полноценный больничный с оплатой.
В министерстве отметили, что отец имеет право на больничный по уходу за ребенком-инвалидом, если мать не может продолжать уход из‑за своей болезни или травмы, родов, необходимости ухаживать за другим ребенком, который находится в стационаре, санатории или реабилитационном центре.
В Минтруда привели примеры из жизни. Мама заболела и сама находится на больничном: папа берет больничный по уходу за ребенком-инвалидом. Мама легла на плановое кесарево: папа оформляет больничный на себя. Старший ребенок попал в больницу, мама ухаживает за ним там: папа остается с младшим ребенком-инвалидом и тоже может взять больничный.
— Пособие по уходу за ребенком-инвалидом мама получает ежемесячно, — напомнили в министерстве. — На время, когда уход фактически выполняет папа (по больничному), выплата пособия маме не прерывается — это предусмотрено законом. То есть семья не теряет в деньгах.
