За 2025 год по требованию правовых инспекторов труда Белорусского профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов трудящимся вернули свыше 1 млн 205 тыс. руб. незаконно удержанных или невыплаченных денежных сумм.
В частности, за прошедший год при проведении общественного контроля выявлено 2935 нарушений законодательства о труде. При этом около 98% выявленных нарушений устранено нанимателями. Наиболее частыми нарушениями стали:
несоответствие локальных документов новой редакции Трудового кодекса, вступившей в силу с 1 января 2024 г.;
ненадлежащее ознакомление работников с локальными правовыми актами, затрагивающими их права, обязанности и интересы;
несоблюдение сроков выплаты зарплаты, несвоевременное перечисление командировочных;
несвоевременная выплата отпускных и единовременной помощи на оздоровление, предусмотренной коллективным договором.
Там, где не удавалось договориться с нанимателем, отраслевой профсоюз оказывал юридическую помощь по составлению документов и представлению интересов работника в суде.
Так, правовым инспектором труда Брестской областной организации профсоюза в рамках досудебной, внесудебной защиты предотвращено обращение в суд молодого специалиста по вопросу нарушения срока заключения контракта. Наниматель настаивал на заключении контракта сроком на 3 года, не принимая во внимание тот факт, что срок обязательной работы при направлении на работу для молодого специалиста составлял 2 года. В результате это условие было выполнено в пользу истца.
Правовой инспектор труда Гродненской областной организации представлял в суде интересы бывшего работника, которому наниматель отказался выплачивать компенсацию морального и материального вреда после несчастного случая на производстве. Работник утратил 5% профессиональной (общей) трудоспособности, а наниматель нарушил нормы коллективного договора. В итоге суд принял решение о выплате в пользу работника более 8600 руб., из которых 2000 руб. составила компенсация морального вреда.

Также в прошлом году в профсоюз обратился работник одного из столичных предприятий, которому вовремя не сделали окончательный расчет при увольнении. Нанимателю выдано обязательное для исполнения представление об устранении выявленных нарушений. Позже  правовые инспекторы труда профсоюза представляли интересы работника в суде. Иск удовлетворен в полном объеме: в пользу работника взыскана материальная помощь на оздоровление (1882 руб.) и 628 руб. за задержку окончательного расчета при увольнении.
Председатель Белорусского профсоюза работников строительства и промышленности строительный материалов Дмитрий Просвиряков подчеркнул, что для профсоюза защита трудовых прав и интересов работника была и остается абсолютным приоритетом.
— Но важно понимать, что современная правовая профсоюзная защита — это не просто реакция на уже случившуюся несправедливость. Это комплексная система, где правовая инспекция труда профсоюза выступает нашим главным оперативным инструментом, – отметил он.
По его словам, современная работа правовой инспекции профсоюза строится на двух ключевых принципах: предотвращение и восстановление. Компетентные специалисты эффективно помогают в уже возникших острых ситуациях — при задержках зарплаты, незаконных увольнениях или неоплаченных переработках. Но не менее значима плановая работа: мониторинги и проверки, которые выявляют нарушения на ранней стадии, до того, как они нанесли ущерб здоровью или финансовому состоянию работника. Это создает среду, где соблюдать закон нанимателю становится выгоднее, чем нарушать.
– Многие воспринимают правовую помощь как возможность получить консультацию, и наша «горячая линия», безусловно, выполняет эту важную просветительскую функцию. Однако настоящая сила профсоюза — в способности перейти от слов к действию, – отметил Дмитрий Просвиряков. – Наши специалисты не просто советуют, они вступают в прямой диалог с нанимателями, готовят процессуальные документы в защиту прав и законных интересов работников,  ведут дела в судах. Именно благодаря этой системной работе мы ежегодно возвращаем людям рабочие места и денежные средства в виде восстановленных заработков и компенсаций.
Председатель отраслевого профсоюза отметил, что это направление будет усилено.
– Мы будем наращивать экспертный потенциал инспекции, внедрять цифровые инструменты для оперативной помощи и, что крайне важно, активнее информировать каждого работника о его правах и наших возможностях. Ключевой результат, к которому мы стремимся, — это уверенность каждого члена профсоюза в том, что его достоинство и трудовые права находятся под реальной и надежной защитой, а законность и справедливость в трудовой деятельности всегда будут под четким контролем правовой инспекции труда профсоюза, – резюмировал Дмитрий Просвиряков.

© 1prof.by